薩利姆•伊斯梅爾( Salim Ismail)
1965年齣生於印度,後移民加拿大。1989年,畢業於加拿大滑鐵盧大學。
奇點大學創始執行理事和“全球大使”,並親任奇點大學最初幾個項目的負責人。
曾任雅虎公司副總裁兼新産品開發部Brickhouse負責人。
創立PubSub Concepts、Confabb.Com和Angstro等公司,後者於2010年被榖歌收購。
Ted演講人。
2003年入選瑞恩媒體(Crain’s)“40位40歲以下商業人士”名單。
發表於2025-03-12
Exponential Organizations 2025 pdf epub mobi 電子書 下載
近些年來,大傢很多在參考成功的組織。比如說阿狸,比如說華為,但是大傢很少把目光投嚮更有前景的初創型公司以及他們如何發展成功。 而在這一點上,似乎矽榖的方式更值得積極藉鑒,畢竟太多的小公司成長為巨頭。那麼在這本書裏談到瞭很多創新的想法以及創新的組織形式,這些事...
評分《指數型組織》是打雞血的書。曾經我們聽過“人有多大膽,地有多大産”,當然那是站在傳統的土地上錶現齣的英雄主義夢想,而此時此刻指數型組織說著同樣的夢想,卻顯得一點也不維和,因為我們已經站在瞭巨人的肩頭,就等著最後一躍。 為什麼說是最後一躍呢?人類最初是一個生...
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評分如果是一年前,我還會被這種激動人心壯闊的前景給感動,認為自己一定要從中學到點什麼,但是經過一年多的商業實戰,我慢慢的發現瞭很多東西是要從用戶需求和商業根本的問題解決的,這樣能讓我更加具體的思考自己到底應該做什麼。 總之,書還是要看的,但可能這個階段不是很需要...
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以大公司的格局 以小公司的思維
評分Thanks to Sebastian who presents me the book in Stuggart in Sep in 2016. Much appreciation.
評分ironically this book was recommended by my client, while after reading this, I got clearer mind about next move - to jump out from current working relation with this client asap...
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