Organization

出版者:Wiley-Blackwell

作者:John Child

页数:440

出版时间:2004-12-21

价格:GBP 27.50

装帧:Paperback

isbn号码:9781405116589

具体描述

This exciting sequel to John Child's classic text, Organization, provides a current, comprehensive guide to organizational management in today's world, with additional teaching website supports. Written in an approachable style, and featuring new international examples, this is a major contemporary guide to the role of organizations and people in business success. A revealing account of new internal organizational forms and the evolution of organization to meet new demands Makes state-of-the-art principles and practice available to students and practitioners Covers a broad range of topics, from integration, control, reward policies, outsourcing, flexibility and strategic alliances, to trust, learning, and corporate governance Draws upon recent research and good business journalism Features new international examples Each chapter contains summaries of key points, lists of practical guidelines, questions for discussion, and suggestions for further reading Fully supported by web-based Instructor Manual with teacher notes and powerpoint slides; visit www.blackwellpublishing.com/child

用户评价

我必须坦诚地说，《Organization》这本书，是在我阅读经历中，为数不多能够让我感到“震撼”的书籍之一。它并没有华丽的包装，也没有浮夸的宣传，但它所蕴含的力量，却足以颠覆我对“组织”的固有认知。作者的视角极其独特，她没有从宏观的角度去分析“组织”的运作，而是深入到“组织”的每一个细枝末节，去探寻那些最本质的规律。我被书中对于“效率”的追求，对于“价值创造”的剖析，所深深打动。它让我看到了，一个高效的“组织”，能够将无数个微小的个体力量，汇聚成一股不可阻挡的洪流。作者的叙事方式，充满了张力，时而紧张激烈，时而又娓娓道来。她能够将那些看似枯燥的理论，用最生动、最有趣的方式展现出来。我常常会因为书中某个情节的设计，而惊叹于作者的智慧。这本书，不仅仅是一本关于“组织”的书，更是一本关于如何发挥自身潜能，如何实现个人价值的书。它让我对“组织”有了更深刻的理解，也让我对未来的职业发展，有了更明确的方向。它让我明白，成为“组织”中一个有价值的齿轮，比单纯的被动接受更为重要。

我必须承认，《Organization》这本书在某些方面真的出乎我的意料，以一种非常意想不到的方式触动了我。起初，我以为它会是一本枯燥乏味的理论书籍，充斥着各种抽象的概念和空洞的陈述。然而，当我翻开第一页，我就被书中流淌出的那种独特的叙事风格所吸引。作者并没有直接抛出结论，而是通过一个个生动的故事，一个个鲜活的案例，将“组织”的理念娓娓道来。我仿佛置身于一个充满活力的场景之中，亲眼目睹着各种力量的碰撞与融合，看到了个体如何在集体中找到自己的位置，又如何影响着集体的走向。书中对于“协作”的论述尤其让我印象深刻，它打破了我对传统团队合作的刻板印象，展现了更多元、更灵活的合作模式。我开始反思自己在现实生活中的团队经历，那些曾经让我感到沮丧的时刻，或许换一种方式，就能焕发新生。作者的语言也十分具有感染力，时而如涓涓细流，细腻而温柔；时而又如惊涛骇浪，磅礴而有力。她善于运用比喻和类比，将复杂的概念变得通俗易懂，却又不失其深刻性。读完这本书，我感觉自己的思维模式得到了极大的拓展，看待问题的角度也变得更加开阔。这不仅是一次阅读，更像是一次思想的启蒙，让我看到了“组织”背后蕴藏的无限可能性。

《Organization》这本书，与其说是一本读物，不如说是一场沉浸式的体验。它不是那种让你一口气读完就束之高阁的书，而是会让你在阅读过程中，不断地停下来，去思考，去回味。作者的写作手法非常巧妙，她没有选择线性叙事，而是采用了更加碎片化、多视角的叙述方式，将读者带入到一个复杂的叙事迷宫中。起初，我可能会感到一些困惑，但随着故事的深入，我逐渐发现，正是这种非线性的结构，才能更好地展现“组织”的内在逻辑和动态演变。书中人物的塑造也极其立体，没有绝对的好人或坏人，每个人都有自己的动机和立场，他们的行为都充满了人性的复杂性。我常常会被他们的选择所触动，甚至对某些角色产生了深深的同情。作者对于环境的描绘也极其传神，文字间充满了画面感，让我仿佛能听到风的呼啸，闻到泥土的芬芳。这些细致入微的描写，为整个故事增添了厚重感和真实感。我特别喜欢书中关于“适应性”的探讨，它让我明白，“组织”并非一成不变的僵化结构，而是在不断变化的环境中，寻求生存与发展的生命体。这本书给我带来的最大价值，是让我学会了如何去观察，去分析，去理解那些隐藏在表象之下的复杂关系。它让我对“组织”有了更深刻的洞察力，也让我对自己所处的环境有了更清晰的认知。

《Organization》这本书，给我的感觉就像一场穿越时空的对话。作者仿佛是一位智者，跨越时间与空间的界限，与我进行着一场关于“组织”的深刻交流。她并没有给我直接的答案，而是通过一个个引人入胜的故事，一个个发人深省的案例，引导我去独立思考。我被书中对于“创新”的阐述所深深吸引。它让我明白，“创新”并非遥不可及，而是一种融入“组织”血脉的思维模式。我看到了那些敢于打破常规、敢于挑战权威的“组织”，它们最终都成为了时代的引领者。作者的语言风格，极其独特，时而古朴典雅，时而现代明快。她能够将复杂的概念，用最简单、最直观的方式表达出来。我常常会因为书中某个精妙的比喻，而会心一笑。这本书，不仅仅是一本关于“组织”的书，更是一本关于如何保持好奇心、如何不断学习的教科书。它让我对“组织”有了更深刻的理解，也让我对个人成长有了更清晰的认知。它让我明白，“组织”是进化的，个体也应如此。

这本《Organization》给我带来了前所未有的阅读体验。一开始，我被它朴实无华的书名所吸引，并没有抱有多大的期待，但随着阅读的深入，我逐渐被书中构建的那个宏大而又细腻的世界所折服。作者仿佛拥有一种点石成金的魔力，将那些看似琐碎的日常片段，巧妙地编织成一张错综复杂却又逻辑严谨的巨网。书中对于人物心理的刻画尤为到位，我仿佛能感受到每个角色的呼吸、心跳，他们的喜怒哀乐，他们的挣扎与抉择，都如此真切地展现在我眼前。尤其是主人公，他的每一次成长，每一次蜕变，都深深地触动了我。我甚至在某个夜晚，因为书中某个情节的曲折而辗转反侧，久久不能入睡。作者对细节的把握也令人惊叹，无论是环境的描写，还是道具的运用，都充满了深意，仿佛每一个词语，每一个标点符号，都经过了精心的推敲和打磨，隐藏着作者想要传达的深层含义。这本书不仅仅是一个故事，更像是一次心灵的洗礼，让我重新审视了自己的生活，也让我对“组织”这一概念有了全新的理解。它让我看到了在混乱中孕育秩序的可能性，在看似无解的困境中寻找出路的智慧。我强烈推荐给所有对生活有深刻思考，渴望在文字中寻找共鸣的读者。这本书的价值，远不止于故事本身，更在于它所引发的思考，以及那些触及灵魂的瞬间。

我必须承认，《Organization》这本书在某些方面真的出乎我的意料，以一种非常意想不到的方式触动了我。起初，我以为它会是一本枯燥乏味的理论书籍，充斥着各种抽象的概念和空洞的陈述。然而，当我翻开第一页，我就被书中流淌出的那种独特的叙事风格所吸引。作者并没有直接抛出结论，而是通过一个个生动的故事，一个个鲜活的案例，将“组织”的理念娓娓道来。我仿佛置身于一个充满活力的场景之中，亲眼目睹着各种力量的碰撞与融合，看到了个体如何在集体中找到自己的位置，又如何影响着集体的走向。书中对于“协作”的论述尤其让我印象深刻，它打破了我对传统团队合作的刻板印象，展现了更多元、更灵活的合作模式。我开始反思自己在现实生活中的团队经历，那些曾经让我感到沮丧的时刻，或许换一种方式，就能焕发新生。作者的语言也十分具有感染力，时而如涓涓细流，细腻而温柔；时而又如惊涛骇浪，磅礴而有力。她善于运用比喻和类比，将复杂的概念变得通俗易懂，却又不失其深刻性。读完这本书，我感觉自己的思维模式得到了极大的拓展，看待问题的角度也变得更加开阔。这不仅是一次阅读，更像是一次思想的启蒙，让我看到了“组织”背后蕴藏的无限可能性。

这是一本让我爱不释手的《Organization》。我承认，在阅读初期，我对它充满了怀疑，认为它可能只是一本陈词滥调的成功学书籍。但随着故事的展开，我逐渐被书中那些出人意料的情节所吸引。作者并没有简单地罗列成功者的经验，而是将“组织”的形成、发展、乃至衰落的过程，描绘得淋漓尽致。我仿佛置身于一个真实的“组织”运作的现场，看到了各种力量的博弈，看到了机遇与挑战并存的现实。书中对于“风险管理”的论述，更是让我眼前一亮。它让我明白了，成功的“组织”，并非没有风险，而是能够有效地识别、评估和应对风险。我被那些在逆境中奋起、在挑战中成长的“组织”所深深感动。作者的笔法，时而如侦探小说般扑朔迷离，引人入胜；时而又如纪录片般真实客观，发人深省。我需要时刻保持专注，才能跟上作者的思绪，才能领略到书中蕴含的深刻智慧。这本书，不仅仅是一本关于“组织”的书，更是一本关于如何在不确定性中寻找确定性的指南。它让我对“组织”有了更深刻的认识，也让我对未来充满了信心。

我很少会写如此详细的书评，但《Organization》这本书，真的让我有不得不说的冲动。它像一本陈年的老酒，越品越有味道。初读时，我可能只是被其中的情节所吸引，但随着时间的推移，书中那些关于“领导力”的讨论，那些关于“变革”的洞察，开始在我脑海中不断回响。作者的逻辑严谨，论述清晰，她并没有空喊口号，而是用丰富的实例，为我们展示了“组织”在不同情境下的表现。我特别欣赏书中对于“信息流动”的分析，它让我明白了，为什么有些“组织”能够蒸蒸日上，而有些却停滞不前。那些看似微不足道的细节，在“组织”的运行中，却可能起到至关重要的作用。作者的文笔也是相当有功底的，她能够用最简洁的语言，表达最深刻的道理。她的文字，既有学术的严谨，又不失文学的感染力。我常常会因为书中某个观点，而停下手中的事情，陷入深深的沉思。这本书，不仅仅是一本关于“组织”的书，更是一本关于如何更好地理解世界、如何更有效地与人协作的书。它让我看到了“组织”的复杂性，也让我看到了“组织”的潜力。

《Organization》这本书，就像一位经验丰富的人生导师，循循善诱地引导我探索“组织”的奥秘。我一直认为“组织”是一个冰冷而疏离的概念，是那些身居高位者运筹帷幄的工具。然而，这本书彻底颠覆了我的认知。作者通过一个个温暖而真实的故事，展现了“组织”中人与人之间的连接，人与人之间的信任，以及人与人之间的共同成长。书中对于“沟通”的阐述，更是让我受益匪浅。它让我明白，有效的沟通，是“组织”得以健康运转的基石。我开始反思自己在日常交流中的不足，那些因为误解而产生的摩擦，或许只需要一点点更清晰的表达，就能避免。作者的文字，朴实无华，却充满了力量。她没有华丽的辞藻，没有矫揉造作的抒情，只是用真挚的情感，讲述着关于“组织”的故事。我读到书中那些关于“归属感”的描写时，不禁热泪盈眶。它让我看到了，在冰冷的“组织”架构中，依然存在着温暖的人性光辉。这本书，让我对“组织”有了更深的理解，也让我对生活有了更深的感悟。它让我明白，“组织”不仅仅是事业的平台，更是人生价值的体现。

《Organization》这本书，给我带来的冲击是巨大的。我从来没有想到，一个如此宏大的主题，能够被如此细腻、如此深刻地展现出来。作者的笔触，时而如刀锋般犀利，直指问题的核心；时而又如春风般和煦，抚慰心灵的创伤。她对于“权力”的解读，更是让我耳目一新。我一直以为“权力”是冰冷而残酷的，但在书中，我看到了“权力”的另一面，它也可以是温暖的、赋能的，甚至是充满创造力的。书中对那些在“组织”中默默奉献、却鲜为人知的人物，给予了极大的关注。他们的故事，虽然平凡，却闪耀着人性的光辉，让我感受到了“组织”背后，无数个普通个体的努力和付出。我读到动情之处，不止一次地湿润了眼眶。作者的叙事技巧也是一绝，她能够将不同时间、不同空间的叙事线索巧妙地穿插在一起，形成一张巨大的信息网。我需要时刻保持警惕，才能跟上她的节奏，才能捕捉到那些隐藏在字里行间的深意。这本书，不仅仅是关于“组织”本身，更是关于人性、关于选择、关于命运。它让我看到了“组织”在个人成长中的重要作用，也让我思考，如何在复杂的“组织”环境中，保持独立的人格和清晰的自我。