稻盛和夫
1932年出生于日本鹿儿岛。毕业于鹿儿岛大学工学部。1959年创办京都陶瓷株式会社(现日本京瓷株式会社)。1984年创办第二电电株式会社(现名KDDI)。这两家企业都进入过世界500强。2010年出任日本航空株式会社会长,仅仅一年就让破产重建的日航大幅度扭亏为盈,并创造了日航历史上最高的利润。这个利润率也是当年全世界航空企业中的最高利润率。现任京瓷和日航名誉会长,KDDI最高顾问。1983年创办盛和塾,向企业家塾生义务传授经营哲学。目前全世界的盛和塾塾生已超过9000人。1984年创立“稻盛财团”,并创设“京都奖”,被誉为“亚洲诺贝尔奖”。
译者简介
曹岫云
江苏无锡人。企业经营者。现任稻盛和夫(北京)管理顾问有限公司董事长、京瓷阿美巴管理顾问(上海)有限公司副董事长。著作《稻盛和夫的成功方程式》由中日两种文字出版。翻译稻盛和夫《活法》、《干法》等十四部著作。翻译最近六年来稻盛来华讲演所有文稿。
发表于2024-12-24
干法(口袋版) 2024 pdf epub mobi 电子书
书的封面上罗列很多成功巨头的推荐词,最新著作、销量最大等等词语堆满了醒目的位置。不用说,是励志书。 按书的作者---稻盛和夫老总的话来说,他自己是自燃型的人,另外还有两种人,一种是不可燃的,一种是可燃的。他作为工作狂人激情燃烧,可以带动那...
评分《干法》读书笔记 中心思想:天道酬勤 分析:坚持“愚直地、认真地、诚实地”工作。热爱工作,热爱导致成功 热爱燃起激情 热爱激发灵感 热爱陶冶人格 第1 章 磨炼灵魂.提升心志 不再发牢骚,不再说怪话,我把心思都集中到自己当前的本职工作中来,聚精会神,全力以赴 “...
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评分像稻盛和夫这样的工作狂,在中国还真是不好见到。 在这个浮躁的社会里,刚毕业的孩子们都会有工作上的困惑。比如工作加班啊,薪水不高啊,工作内容和自己的喜好不同啊等等。懂得自己的喜好,有明确的目标是好事情,如果客观条件允许,能做自己喜欢的事情那就更好了。但如果条...
评分图书标签: 商业 职场 管理 成长 工作 稻盛和夫 好书,值得一读 哲学
《干法》完整阐释了日本经营之圣稻盛和夫关于工作的看法、做法。从字面上讲,《干法》似乎是讲述如何有效工作的方法。但其实这本书的重点,专注于人生观中的“劳动观”、“工作观”,而这个问题,在浮躁的当下具有重大而深刻的现实意义。
《干法》既是稻盛先生70多年工作经验的总结分享,也是被多家企业的成功实践证明了的正确哲学。尤其是,它不是被简单地误读为,“只要埋头苦干,经年累月就能成功”的鸡汤说教,它是“不能放弃对自我的人生责任”的信念。书中还收录了稻盛和夫2014年杭州报告会讲演。
内容和《活法》有大部分的重合。本书更侧重于工作中的心态调整。 1.工作造就人格,人生的困难和挫折正是人生的起点。成为自燃型人,不断树立高目标。 2.持续的力量,抓紧今天这一天,已经不行了才是刚刚开始,失败和成功都是考验。得意时不忘形,失意时不消沉,每天每日勤奋工作,最重要。不要有感性的烦恼,要有完美主义,注重细节,
评分经典老书重读。
评分不只是工作,更是一套哲学。三流管理学是成功学,二流是方法论,一流是哲学。
评分读完这本书希望能学到一些新思维,让自己更好!
评分内容和《活法》有大部分的重合。本书更侧重于工作中的心态调整。 1.工作造就人格,人生的困难和挫折正是人生的起点。成为自燃型人,不断树立高目标。 2.持续的力量,抓紧今天这一天,已经不行了才是刚刚开始,失败和成功都是考验。得意时不忘形,失意时不消沉,每天每日勤奋工作,最重要。不要有感性的烦恼,要有完美主义,注重细节,
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