何山:經濟師,暢銷書作者;長期研究並親曆管理工作多年,對人力資源管理有深入研究;著有《工作要有好人品》、《工作要有好心態》、《珍惜工作不抱怨》等多部暢銷作品;其著作被眾多企事業單位指定為員工培訓示範教材,頗具影響力。 作者針對當前職業環境中存在的不良現象,剖析瞭三大消極職業心態的思想根源與關鍵所在,並指齣瞭陽光職業心態的積極意義和雙贏價值;作者提齣的關於改進、提升員工職業素養的新方法與好思路,具有很強的問題針對性與現實指導性。 本書是建立先進組織文化的完美指導手冊,被譽為現代學習型組織員工培訓優秀讀本。
《工作要有好心態》由何山著。心態影響著人的情緒和意誌,心態決定著人的工作狀態與質量。在工作中,有些員工常常抱著一副事不關己、我行我素的態度,他們問自己最多的問題就是:公司能為我做些什麼?怎樣纔能讓自己得到最多好處?殊不知,這種態度與做法不僅給單位造成瞭損失,也同時扼殺瞭自己的進取心和創造力,於公於私都是毫無裨益,貽害深遠。
沒有根基的大廈,很快就會倒塌;沒有踏實工作的心態,成功永遠隻能是空想。每一位員工都應該將心態擺正,戒除浮躁,勤奮敬業,腳踏實地,拋棄藉口;將每一次任務都視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的機會之門;要多關注工作本身,多關注在工作中能夠學到的知識與經驗。實際上,無論什麼工作,你如果能秉持一個良好的心態,真正積極地重視它,它都一定會帶給你真正想要的一切——幸福,快樂,成功與榮耀。
發表於2024-12-26
工作要有好心態 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
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