本本书屋

 本本书屋 logo

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书

职业经理人综合评价体系研究
☆☆☆☆☆
简体网页||繁体网页

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书 著者简介

职业经理人综合评价体系研究 电子书 图书目录

下载链接在页面底部


点击这里下载
    
linkedin mastodon messenger pinterest reddit telegram viber vkontakte whatsapp 复制链接
想要找书就要到 本本书屋
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

发表于2024-11-24

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书


喜欢 职业经理人综合评价体系研究 电子书 的读者还喜欢


职业经理人综合评价体系研究 电子书 读后感

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

类似图书 点击查看全场最低价
出版者:
作者:
出品人:
页数:280
译者:
出版时间:2008-12
价格:29.00元
装帧:
isbn号码:9787505878150
丛书系列:

图书标签:  

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

《职业经理人综合评价体系研究》以系统思维模式，研究职业经理人在社会分工和企业内部角色分工中的七种角色，提出按照“利益相关者评价模式”构建由素质评价、绩效评价和信用评价三部分内容构成的职业经理人综合评价体系框架。按照该模式构建职业经理人评价体系的意义在于建立职业经理人评价的新的逻辑思路：企业要从满足利益相关者的需要出发制定战略目标，利益相关者根据对职业经理人满足他们需要程度的评价决定其对企业的贡献度，利益相关者的贡献度则影响到企业目标的实现。

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书
职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书
想要找书就要到 本本书屋
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 用户评价

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

职业经理人综合评价体系研究 2024 pdf epub mobi 电子书

分享链接

linkedin mastodon messenger pinterest reddit telegram viber vkontakte whatsapp 复制链接




相关图书



服务条款
联系我们
关于我们
隐私政策

本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息，本站不存储任何数据与内容，任何内容与数据均与本站无关，如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度，google,bing,sogou 等

友情链接

中国国家图书馆
国立台湾图书馆
美国国会图书馆
开放图书馆 openlibrary.org

© 2024 onlinetoolsland.com All Rights Reserved. 本本书屋 版权所有