《上司絕不會告訴你的40大升職秘密(誰是下一個晉升者)》根據100名大企業管理者和職員的真實經曆創作,深刻挖掘瞭支配職場生活的“兩麵法則”。《上司絕不會告訴你的40大升職秘密(誰是下一個晉升者)》是一本職場的魔法書,從根本上引導你如何麵對職場生活的寶典,讓你學會如何應對激烈的職場競爭。《上司絕不會告訴你的40大升職秘密(誰是下一個晉升者)》是《公司絕不會告訴你的50大秘密》第二季。
為什麼拼命工作,升職、加薪卻總是輪不到自己?
為什麼能力不如自己的人,反而得到領導重用?
沒有能力的同事卻率先升職瞭!
有一天我被同事排擠瞭。
看數百位精英戳穿升職背後的職場謊言!
發表於2024-12-24
上司絕不會告訴你的40大升職秘密 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
組織型職員的特點: 一個人的實力中,業務能力僅占10%,其餘的評價就是處事方法和行事態度。 1. 不輕易樹敵,如果真的遇到瞭要化敵為友,瞭解你的敵人有什麼興趣愛好,他最喜歡什麼,他平時喜歡做什麼。努力接近他,適當迎閤他,然後逐漸消除他對你的排斥。一般來說,你所需要...
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圖書標籤: 職場 升職 人際 人力資源 管理 成長 勵誌 誰是下一個晉升者(《公司絕不會告訴你的50大秘密》第二季)
內容比較空,不大適閤國內,文化差異
評分一看簡介,就知道是垃圾。柯維先生所說那些個人魅力的成功學垃圾書之一種
評分垃圾書 狗屁不通 最煩的是還必須得拿這個寫劇本
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