曾仕强,教授,中国式管理之父,当今中国极具影响力的管理大师与培训大师。研究中国管理哲学近三十年,首倡中国式管理,名动政、商、学界,享誉海内外。
英国莱斯特大学管理哲学博士,美国杜鲁门州立大学行政管理硕士。曾任大学校长、教授多年,并长期担任企业经营顾问、高级培训师。现任时代光华公司特聘高级培训师。被誉为中国式管理大师、最受企业界欢迎的十大名嘴之一。
重要著作有:《中国式团队》、《圆通的人际关系》、《在中国如何当领导》、《管理的真相》、《从管人到安人》、《中国式管理》、《中道管理》等。
发表于2024-12-22
中国人你为什么爱生气 2024 pdf epub mobi 电子书
一、中国人为什么爱生气; 中国人爱生气,情绪起伏波动大!生气时蛮不讲理!不是自己生气,是你惹她生气了!管理的最高境界就是修己安人!情绪是一种反应!情绪是一种警讯!感觉对情绪的影响,生理对情绪的影响,表情对情绪的影响,动作对情绪的影响!情绪有理性和非理性两大类...
评分都不知道怎么评价这本书了,整个一个心灵鸡汤,让你变得逆来顺受,不断地修炼自己,让自己更加的适应社会这个模子,用一个别的书上看到的例子来总结一下这本书的思路,也是一本控制自己情绪的书,而且这个例子我都不知道是真是假,还是仅仅为了迎合控制自我情绪而编造出来的例...
评分一、中国人为什么爱生气; 中国人爱生气,情绪起伏波动大!生气时蛮不讲理!不是自己生气,是你惹她生气了!管理的最高境界就是修己安人!情绪是一种反应!情绪是一种警讯!感觉对情绪的影响,生理对情绪的影响,表情对情绪的影响,动作对情绪的影响!情绪有理性和非理性两大类...
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评分一、中国人为什么爱生气; 中国人爱生气,情绪起伏波动大!生气时蛮不讲理!不是自己生气,是你惹她生气了!管理的最高境界就是修己安人!情绪是一种反应!情绪是一种警讯!感觉对情绪的影响,生理对情绪的影响,表情对情绪的影响,动作对情绪的影响!情绪有理性和非理性两大类...
图书标签: 曾仕强 生活态度 心理学 自我管理 处世 情绪 个人管理 心理
《中国人你为什么爱生气:管理情绪,改变命运》内容包括:主观感觉对情绪的影响、生理变化对情绪的影响、表情动作对情绪的影响、行为冲动对情绪的影响、情绪是一个警讯、情绪没有好坏、优劣之分、情绪促使人们正确因应内外情境、情绪有理性和非理性两大类、夸大与不符合实际、理性情绪并非不动感情……
不是一本书能改变的事情,其实我脾气挺好挺看得开的。。
评分书中说的似乎是颇有道理的,但是放下书全都忘了。该情绪化的时候还是很情绪化,该生气该郁闷的时候还是生气郁闷。书毕竟只是书,不能解决你自己的问题,能意识到也许就达到目的了。
评分没见过写的这么渣的书,就听作者在那边瞎逼逼,一直在给中国人打标签,非要把一部分人的缺陷放在整个群体里面。几乎一直在表达作者的主观观念,所谓的案例都是“有个人”“某公司”,什么数据也没有,连鸡汤都算不上.....
评分生气是拿别人的错误来惩罚自己
评分不是一本书能改变的事情,其实我脾气挺好挺看得开的。。
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