史蒂芬·柯维(Stephen R. Covey),哈佛大学企业管理硕士,杨百翰大学博士。他是柯维领导中心的创始人,也是富兰克林柯维公司(Franklin Covey)的联合主席,曾协助众多企业、教育单位与政府机关培训领导人才。柯维在领导理论,家庭与人际关系,个人管理等领域久负盛名。
发表于2024-05-20
高效能人士的七个习惯(中国行动版) 2024 pdf epub mobi 电子书
这本书给我最大的启发并不是七个习惯,而是”以原则为中心“这句话。作者相信人类社会中有一些普遍的原则,这些原则不受时间的侵蚀,没有文化和宗教的差别,它们年复一年地影响着我们的生活。原则不是价值观,价值观是社会系统的基础,而原则更接近于”真北“法则:北...
评分 评分 评分有中文版翻成《成功人士的七个习惯》,翻译的良心被dog吃了。“高效率”和“成功”是完全不同的概念。高效率的人,不等于世俗意义上的成功人士。如今社会上的“成功”人士,也未见得个个高效率,尸位素餐的多的是。只能说中文社会,想成功想疯了,而且是狭义的成功,即成功就是...
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《高效能人士的七个习惯·中国行动版》是运用美国著名潜能大师、领导学权威史蒂芬·柯维博士的“高效能人士的七个习惯”的有关理论,结合当前中国实际,专门针对中国企业和个人编写的一本专著。
柯维博士被美国《时代周刊》誉为“思想巨匠”“人类潜能的导师”,并入选影响美国历史进程的25位人物之一。他是一位赢得国际声望的领导才能权威和导师,也是柯维领导才能中心的创始人。他是世界500强企业众望所归的新智慧学家,是美国家喻户晓的启蒙家。
作为一名新智慧学家,柯维博士的理论影响了美国整整一代人。但中国现实状况毕竟与美国不同,作为一名在中国从事了15年之久的咨询顾问和潜能训练专家,于反先生从一个中国专家的角度,重新阐述了如何在中国现状下有效实现“高效能人士的七个习惯”。
于反先生多年以来一直专注于企业激励和个人潜能方面的研究与培训,并开设有“如何成为高效能企业”“如何成为高效能人士”等课程,是这一领域卓有建树的专家。
还以为是传统的“成功学”的鸡血书,看了才知道自己大错特错。品德是构筑高效能的基石。收益颇丰!
评分内容简单 可操性强
评分好习惯养成不是一朝一夕的事
评分学生的角色不是我们懒惰的借口。
评分看得时候还是觉得写得很对,打了鸡血一样热血了几个星期,这样的书感觉还是要早点看,二十多岁看晚了
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