行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 2024 pdf epub mobi 電子書 下載


行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆

簡體網頁||繁體網頁

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 pdf epub mobi 著者簡介


行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 pdf epub mobi 圖書描述

《行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆》如何在實踐中使崗位、績效、薪酬三位一體的精細化管理實現具體操作的問題。為瞭方便大傢參考,我們在書中把關鍵內容劃分為3個部分。第一部分,說明具體職能部門或企業整體績效工作、績效管理與薪酬管理的總體特點,為後麵的績效考核與崗位薪酬設計奠定理論基礎;第二部分,主要介紹企業整體或具體部門的績效管理與考核的要點、方法與基本範例;第三部分,主要根據前麵的理論和方法,為具體的關鍵崗位的績效考核與薪酬模式設計提供實踐操作範本。

由於我們更多考慮的是實踐操作性和可藉鑒性,因此,書中所涉及的具體崗位可能不會完全依據一個固定的企業組織結構。書中的績效考核方法與薪酬設計模式也會從多樣性與實用性齣發,涉及眾多的具體崗位,而不強求於全套叢書所有職位構成一個完整體係。從所涉及的具體崗位來說,我們運用的績效考核方法主要是目標責任製,薪酬模式主要是以崗位為基礎的薪酬模式。當然,薪酬模式還將受製於企業支付能力、企業內外部薪酬競爭力與平衡性等客觀因素。

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 2024 pdf epub mobi 電子書 下載

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 pdf epub mobi 圖書目錄




點擊這裡下載
    


想要找書就要到 本本書屋
立刻按 ctrl+D收藏本頁
你會得到大驚喜!!

發表於2024-11-24

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 2024 pdf epub mobi 電子書 下載

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 2024 pdf epub mobi 電子書 下載

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 2024 pdf epub mobi 電子書 下載



喜欢 行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 電子書 的读者还喜欢


行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 pdf epub mobi 讀後感

評分

評分

評分

評分

評分

類似圖書 點擊查看全場最低價
出版者:中國海關齣版社
作者:李偉
出品人:
頁數:188
譯者:
出版時間:2006-1
價格:24.00元
裝幀:簡裝本
isbn號碼:9787801652423
叢書系列:

圖書標籤: 薪酬管理  績效管理   


行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
想要找書就要到 本本書屋
立刻按 ctrl+D收藏本頁
你會得到大驚喜!!

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 pdf epub mobi 用戶評價

評分

@2008-06-22 16:14:06

評分

@2008-06-22 16:14:06

評分

@2008-06-22 16:14:06

評分

@2008-06-22 16:14:06

評分

@2008-06-22 16:14:06

行政部門崗位績效考核與薪酬設計模闆 2024 pdf epub mobi 電子書 下載


分享鏈接





相關圖書




本站所有內容均為互聯網搜索引擎提供的公開搜索信息,本站不存儲任何數據與內容,任何內容與數據均與本站無關,如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度google,bing,sogou

友情鏈接

© 2024 onlinetoolsland.com All Rights Reserved. 本本書屋 版權所有