《打破常規新管理思維:全球頂尖公司及最成功管理者的雙贏之道》內容簡介:何為管理?通用電氣ceo傑剋•韋爾奇的迴答與眾不同:“我不是在管理通用電氣,而是在領導通用電氣。”因為他覺得“管理”意味著要壓抑人、管束人,此為低層次的做法,而“領導”卻意味著引導人、激發人。abb公司ceo巴奈維剋對管理的理解或許更為深刻:“企業管理確實需要規矩,但規矩中的第一條規矩就是要尊重人。”
《打破常規》展現的是全球最成功企業和管理者如何打破常規、實施人性化管理的成功之道,並闡述瞭共同
發表於2024-11-24
打破常規新管理思維 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
圖書標籤:
真正的管理不是束縛人,而是解放人去做應該做有價值的事情。
評分真正的管理不是束縛人,而是解放人去做應該做有價值的事情。
評分真正的管理不是束縛人,而是解放人去做應該做有價值的事情。
評分真正的管理不是束縛人,而是解放人去做應該做有價值的事情。
評分真正的管理不是束縛人,而是解放人去做應該做有價值的事情。
打破常規新管理思維 2024 pdf epub mobi 電子書 下載