管理困境 2024 pdf epub mobi 电子书


管理困境

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管理困境 2024 pdf epub mobi 电子书 著者简介

盖瑞•J.米勒(Gary J.Miller),华盛顿大学St.Louis分校John M.Olin商学院的政治经济学教授。主要著作包括:《管理困境——科层的政治经济学》(1992)、《反常政治:总统领导力的可能性》(1993)和《美国政府的公民、制度与警察》(1995)等。


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发表于2024-12-22

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管理困境 电子书 读后感

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Prisoner's Dilemma表明,由于存在信息不对称、外部性和垄断,个体对自己的利益追求会导致低效率的Nash Equilibrium。在团队中,这种占优策略的选择会导致帕累托次优,表现形式是Social Loafing。    即使签订合约也不足以解决这个问题。因为合约谈判过程中,双方都要承受交...  

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最近很多人渲染组织的去中心化有多么诱人之类的,有从经济角度说的,有从什么历史政治角度说的,其实倒是蛮推荐读读这本书。从科斯定理到阿罗不可能定理,从科层组织的存在到组织内部市场的契约缔结和形成方式……为何在存在近似的激励机制和竞争约束的条件下,类似的组织会产...

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一派叫组织经济学,尊罗纳德·柯斯为精神导师,企业内部的股东与职业经理人、上级与下级以及同事之间的诸关系,本质上与甲乙双方的合同无异。另一派叫组织行为学,代表人物是切斯特·巴纳德。认为一个成功的组织,需要一个具有非凡的责任感和献身精神的领导人,激励员工产生对...  

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出版者:格致出版社
作者:[美]盖瑞•J. 米勒
出品人:
页数:248
译者:王勇
出版时间:2014-3-1
价格:39
装帧:平装
isbn号码:9787543222625
丛书系列:当代经济学系列丛书·当代经济学译库

图书标签: 管理  管理学  经济学  政治经济学  职场与管理  组织  思维  经济   


管理困境 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

《管理困境》是一本由当代政治学家撰写的“企业经济学”著作。米勒从新制度经济学的视角探讨了科层(企业)的存在理由,分析了科层内部管理机制及其困境,研究了有关科层的政治经济学诸方面如合作、领导能力和产权等,换言之,他研究的是有关新制度经济学的企业理论。顾名思义,本书的逻辑起点是,当人们遭遇市场失灵时,会诉诸科层,但科层自身也会失灵,此时是否会求助于市场呢?而且,如果市场失灵和科层失灵同时并存,人们又该如何选择、如何去做呢?这就是米勒所谓的管理困境——科层的政治经济学。

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管理困境 2024 pdf epub mobi 用户评价

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归类到组织行为学,但根据俗理论,不规范团队的生产方式,宽宏的管理,现实情况里80年代的国营企业算不算是?但企业浪费和低效率是相当严重的。还有,翻译实在让人头疼。

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读懂的很少

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因信息不对称,团队生产的外部性和市场垄断,科层不可避免单一解决市场无法调和的矛盾,除行政制度激励政策外,为促进重复博弈的持续合作,建立长期合作的共信基础,需要行政领导力,权略手段和规范制度实践以及科层权威可信约束的工具支持。

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翻过之后的体会就是经济学思维实在不够,但也不能掩饰这是一本经典著作。

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