新员工的差距是怎样拉开的 2024 pdf epub mobi 电子书

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新员工的差距是怎样拉开的 2024 pdf epub mobi 电子书著者简介

千田琢哉

次代创造馆负责人，企业创新顾问。毕业于日本东北大学教育学院教育系，曾就职某日资保险公司总部，后改行企业咨询顾问，现独立创业。咨询师时代曾多次担任大型项目负责人，涉及多个不同行业领域，从策略制定到行动协助均身先士卒。至今采访超过3300位企业高层、10000名商务人士，凭借多年积累的经验和知识，撰文、演讲、企业咨询等全面开花，同时担任多个机构的外聘顾问。

作品包括《这种企业咨询师会把公司搞垮！》《社长！这句忠言你听到了吗？》《我想买保险……客户纷涌而至的保险公司》《好销售的88个行为模式》《好老板和坏老板》《值得尊敬的保险公司》《20多岁的分水岭》《成功的保险公司，这里不一样！》等。另外，参与《周刊钻石》《月刊人事经理》等杂志选题制作。

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发表于2024-11-22

新员工的差距是怎样拉开的 2024 pdf epub mobi 电子书

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新员工的差距是怎样拉开的电子书读后感

评分☆☆☆☆☆

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出版者:中信出版社

作者:[日]千田琢哉

出品人:

页数:144

译者:罗越

出版时间:2017-10-23

价格:36.00

装帧:平装

isbn号码:9787508681221

丛书系列:

图书标签: 职场自我完善日本我想读这本书中信想读，一定很精彩！好书，值得一读行走与追求

新员工的差距是怎样拉开的 2024 pdf epub mobi 电子书图书描述

百万畅销书作家，企业咨询顾问千田琢哉，累计3300位主管与10000名上班族的对谈经验，告诉你入职第一天就得赶紧用起来的职场进阶方案！

本书就在成功入职，在新单位怎样尽快适应新环境，提高工作效率，人际交往等事项全方面、分时间节点地详细提供了职场解决方案。为你揭示99%的新人都没有做好的45件事，发现新员工的差距是怎样拉开的秘密。

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新员工的差距是怎样拉开的 2024 pdf epub mobi 用户评价

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（2018.12）由于工作需要把这本书看了一遍，相对实用的小册子。说它小，因为几个小时就读完了。说它实用，因为内容分了几十个小标题，对于职场人士有些说明书的作用。人情练达即文章，所以这本书出来也是理所应当，不禁感叹处世之不易，要随时小心身后盯着你看的一双眼睛，更得注意祸从口出这一点。离开学校，走进社会，又是另一片天地，只是豺狼和野狗更多了。

评分☆☆☆☆☆

本想推荐给刚毕业的同事看看，翻完以后决定不推荐了⊙∀⊙！

评分☆☆☆☆☆

其实主要是说跳槽之后如何适应新的环境

评分☆☆☆☆☆

真希望是在毕业的时候看到这本书，回过头看工作里确实犯过挺多错误的

评分☆☆☆☆☆

前领导给推的书，一些工作习惯可以改善一些，但很多点并不是特别认可。因为脑海里出现的是，勤勤恳恳地、团队和集体感至上的日本上班一族。

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