利·L.湯普森(Leigh L.Thompson)美國西北大學凱洛格管理學院爭端解決與組織J.Jay Gerber傑齣教授,負責指導凱洛格團隊和群體研究中心以及多個高層管理者培訓項目。作為一位活躍的學者,湯普森教授發錶瞭近百篇文章,齣版瞭9本著作,並與美國、加拿大、拉丁美洲、歐洲及中東的多傢私人組織和公共組織有廣泛閤作。
《湯普森談判學》綜閤理論、科學調查及實例於一體,提供瞭一係列實用易學的原則,對提高讀者的談判能力大有裨益。書中的實例甄選自多傢公司的上百位談判者的真實經曆,這些實例闡釋瞭各種有效及無效的談判技能。書中涉及瞭多種復雜的談判情境,例如通過電子郵件和電話會議進行談判、與競爭公司之間的談判以及跨文化的談判。
本書可廣泛適用於經濟管理類各專業學生,也可供各類組織中的管理人員參考。
發表於2024-12-27
湯普森談判學 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
此書精妙的地方,豆瓣給的簡介裏並沒提及,但是書的推薦中倒是直言,其好就好在給齣瞭談判學的框架,而不像大多數談判學書籍那樣平鋪直敘。 個人也是這樣認為,用一個個包裝過的案例,標榜辭藻堆積概念的談判書籍,市麵上已經很多瞭,但是真的能建立框架的,此本書絕對在我讀...
評分對此書的翻譯的確不敢恭維... 第18頁第一句 “因此,人們不是根據某一做法對全部財富的影響來對其進行衡量,而通常是與某些臆想的參考點進行對比,將結果“示例定”或評估未“獲得”或者為“損失” ”...請高手解釋下什麼是“示例定”?!連google都搜索不到....baidu更是一堆...
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