法蘭西斯•賀賽蘋
為「彼得.杜拉克非營利事業管理基金會」主席,也是前美國女童軍團執行長。她也在其他組織及企業兼任董事,並為杜拉克基金會多本暢銷書之主編,包括《未來的領袖》(The Leader of the Future)、《未來的組織》(The Organization of the Future)、《未來的社會》(The Community of the Future)、《無疆界領導》(Leading Beyond the Walls)及《領導人對談》(Leader to Leader)等。同時也是Leader to Leader期刊的總編輯。她以領導及管理為題,在世界各地的私人、非營利及政府機構巡迴演講。曾獲頒十五個榮譽博士頭銜,並於一九九八年榮膺美國人民最高榮譽「總統自由勳章」。
羅勃•強斯頓
為「彼得.杜拉克非營利事業管理基金會」董事長兼執行長。他從一九九一年進入基金會服務至今,並於二○○一年三月起接任董事長一職。在基金會中他掌管計畫研發、杜拉克創新獎計畫、出版品開發,以及會議(包含視訊會議)之發展工作。他是「變遷時代中的領導」及「未來的非營利事業領導人」兩部影片之執行製作。前者於二○○一年發行,介紹彼得•杜拉克及彼得•聖吉;後者是一九九七年為基金會所製作之影片,向全美一萬名領導者透過視訊方式播送。他還負責統籌基金會網站的編輯工作,也是《領導人對談》的資深編輯。強斯頓分別在耶魯大學及史丹福大學取得藝術史碩士學位及MBA。他也為《企業型非營利組織》(Enterprising Nonprofits)撰寫其中一章。
发表于2024-12-26
領導力 2024 pdf epub mobi 电子书
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《領導力》旨在探討如何界定組織的使命,以及使命在支撐領導力方面所具有的重要作用。本書是【與大師對話】的其中一部分,從頂尖且具領導力的思想家們身上,我們得窺精闢的洞見與豐富的一手情報,也在具啟發性的領導、願景及專注於使命上的管理等方面呈現了最有參考價值的思潮。
本書結集自得獎期刊《Leader to Leader》,收錄了包括華倫.班尼斯、安妮塔•羅迪克(美體小鋪負責人)、丹尼爾•高曼、派屈克•藍奇歐尼、狄伊•哈克(亂序創始人)及其他深思熟慮領導人的高見,能為那些有強烈企圖心想要帶領其組織走向更美好未來的人,提供深富洞察力的指引。
這些不吝將心得分享給大家的領導人們向大家展示了,有效運作的組織是如何立基於使命--組織存在的理由──而能夠帶領組織有效運作的領導者則無時無刻不在傳達使命,並積極動員以達成使命;同時也以能幫助組織成功的人格特質和價值觀來作為生活的依歸,並身體力行。對內,他們將組織凝聚成有如社群般、禍福相依的共同體;對外,也確立了一定的社會角色。
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