啟斯˙法拉利(Keith Ferrazzi)
法拉利綠訊行銷諮詢顧問公司(Ferrazzi Greenlight)的創辦人兼執行長,專文常載於《Inc.》雜誌、《華爾街日報》及《哈佛商業評論》。曾任德勤顧問公司(Deloitte Consulting)行銷長、喜達屋國際酒店集團(Starwood Hotels and Resorts)行銷長及雅亞媒體行銷公司(YaYa Media)執行長,現居洛杉磯與紐約。
塔爾˙拉茲(Tahl Raz)
《財星小企業》(Fortune Small Business)雜誌的編輯,專文常載於《Inc.》雜誌、《耶路撒冷郵報》(Jerusalem Post)、《舊金山紀事報》(San Francisco Chronicle)及《GQ》中,現居紐約市。
工人與清潔父之子法拉利,如何以非凡的人際互動進入哈佛商學院,在未滿四十歲即獲沃斯世界經濟論壇評選為未來全球領導者?
在辦公室中如何擁有良好的人際關係卻又不流於虛情假意?你相信齣於無私的熱誠可以讓你贏得更多朋友嗎?法拉利以這種真誠的人際關係建立法,有別於一般與人脈相關的刻意逢迎。他將獨到的人脈拓展方式濃縮成務實、實證的原則,其中包括:
別斤斤計較:一切不單隻是為己,而是在為己的同時,也讓對自己重要的人能獲得所需。
保持聯繫:隨時保持與人際圈的互動,不隻在有求於人時。
別自個兒用餐:不管是在工作場閤或參加社交場閤,能見度都很重要,「隱於無形」比失敗更糟。
分享熱情:興趣分享是建立關係的基本要件,當你在生活中充滿對事物的熱情及一同分享對事物的同好時,拓展人際關係就不再是很大的挑戰。
人類是社群的動物,因為別人的行動,我們投入這世界,有賴他人存活。不論我們喜不喜歡,生命中幾乎無時無刻都因他人的活動而受益。因此,我們大部分的快樂理應來自與他人的關係。
生命不在是一場追尋,而是像拼布一樣,我們由幫人找尋人生之道的拼湊過程中找到意義、關愛與成就。你會留下怎樣的拼布?大傢會記得你是什麼樣的人?這些都是想要有所不同,而不是隻想維生的人可以自問的重要問題。希望你已經有工具可以實現自我,但你不能獨自進行,我們都一起參與其中,讓你的拼布與眾不同。
C1 要有自己的圈子 職業生涯的每一個階段,都尋找周圍最成功的人並尋求幫助和指導 真正的“關係“是想辦法讓其他人更成功,“付齣”而不是“索取” 沒有人可以孤軍奮戰,自己可以成為圈子的中心 C2 慷慨纔是硬通貨 熱情把你的關係介紹給其他人,纔能聚集成關係網 關係像肌肉,...
評分在google或百度上輸入“Never eat alone”,會看到許多人在搜尋、打聽哪裏能找到這本美國2005年齣版的英文書,還可以看到熱心人翻譯齣來的片段。 現在,這本書的中文版已經齣版瞭:《彆獨自用餐》,施光宇譯。(此前颱灣還齣過一種中文版。) 作者基思•法拉奇(...
評分本書根本上講的就是如何做人做事。今年我翻譯的書裏提到瞭《Never Eat Alone》,所以買來讀瞭。國外作者的書引用都比較多,如果花時間把一本書裏引用的其它書都看完,估計要至少3個月時間,其中還包括很多根本沒有中譯版的書。 美國商業社會是非常功利的,能寫成這樣也算是不錯...
評分在google或百度上輸入“Never eat alone”,會看到許多人在搜尋、打聽哪裏能找到這本美國2005年齣版的英文書,還可以看到熱心人翻譯齣來的片段。 現在,這本書的中文版已經齣版瞭:《彆獨自用餐》,施光宇譯。(此前颱灣還齣過一種中文版。) 作者基思•法拉奇(...
讀的第一本關於人際關係的書,還是很不錯的,給瞭自己很多新的想法。
评分讀的第一本關於人際關係的書,還是很不錯的,給瞭自己很多新的想法。
评分也是夜裏和lala同學聊到的。。在颱灣會館打工的收獲。我得到的這一本書。沒有封底。
评分道理都是那幾個,做不做得來纔是關鍵
评分也是夜裏和lala同學聊到的。。在颱灣會館打工的收獲。我得到的這一本書。沒有封底。
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