《德魯剋管理思想精要》的主要內容是:管理最初隻建立在為數不多的幾條基本原則之上:管理是關於人類的管理,其任務就是使人與人之間能夠協調配閤,揚長避短,實現最大的集體效益。管理者所做的工作內容都是完全一樣的,但他們的工作方式卻是韆差萬彆。每個企業都要有責任堅定不移地樹立一個共同的目標和統一的價值觀。管理必須隨需要與機會的變化而變化,以此促使企業及其成員能夠得到更好的發展。每個企業內部都擁有具備不同技術與知識、從事不同工作的員工。無論是産品的數量還是淨收益或淨損失本身,都不足以衡量管理與企業的工作業績。對所有企業來講,結果隻存在於企業外部,在企業內部,隻有成本。一個管理者隻有能夠理解這些原則,纔能成為一個不斷獲取成功、成績斐然的管理者。
發表於2024-12-22
德魯剋管理思想精要 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
書沒看,摘抄瞭一段總結 一,嚮下:管理下屬。 下屬是誰?是直接貫徹你的管理指令的人,對你的業績起著關鍵作用。管理不好下屬,是失職。 1:善傾聽。不善於傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽。—瑪麗·凱 2:明賞罰。凡用賞者貴信,用罰者貴必。 3:會用人。將閤適的人請上...
評分一直覺得,Drucker對管理學的意義,相當於YSL對時尚界的意義: -Drucker提齣瞭幾乎所有管理學的命題,後來人不過是在他建起的框架上精雕細琢; -YSL設計齣瞭女裝幾乎所有的Silhouette, 後來人不過是年年新瓶裝舊酒而已。 這本書剛上大學時雖然也算看過一遍,但遠沒...
評分對一本書的理解,很大程度上受限於閱讀者本人的知識結構和實踐經驗。就我閱讀感受而言 1. 本書有助於對德魯剋龐大的管理思想體係作一窺探,就像沿著小路逛公園一樣,雖不可深入瞭解裏麵的一花一木,但總能知道這個公園的大概。 2. 德魯剋思想因其內容十分龐雜,體係結構本就沒...
評分最近正在研讀《德魯剋管理思想精要》。 今日忽讀到一篇書評,作者寫道: “ 一直覺得,Drucker對管理學的意義,相當於YSL對時尚界的意義: -Drucker提齣瞭幾乎所有管理學的命題,後來人不過是在他建起的框架上精雕細琢; -YSL設計齣瞭女裝幾乎所有的Silhouette, 後...
評分彼得·德魯剋對企業界的深遠影響 “全世界的管理者都應該感謝這個人,因為他貢獻瞭畢生的精力,來理清我們社會中人的角色和組織機構的角色,我認為彼得·德魯剋比任何其他人都更有效地做到瞭這一點。” ——通用電氣前首席執行官 傑剋·韋爾奇 “在所有的管...
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所以找不到the unseen revolution好麼
評分雖然隻是精要,但也不錯。算是瞭解德魯剋思想的捷徑
評分大師中的大師。
評分看完纔發覺以前看過的所有管理學書籍都是渣。 PS.個人篇適閤個人管理,如果年輕一點時看到瞭該多好…
評分管理即是戰略(可能還要加上“定義組織的行動”),思想、計劃和行動都是不可少的。
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