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未來領導力

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未來領導力 pdf epub mobi 著者簡介

尼剋·奧博倫斯基(Nick Obolensky)

專長:以創新的領導力、戰略、組織建設的理念與方法,幫助各類組織實現變革,快速提高整體效能,應對VUCA挑戰。

作為實踐者:曾任英國軍隊高階軍官,英國富時100指數公司的首席員工發展總監 物業總監,任期內負責20餘億英鎊的資産,管理涉及45000人的800多個變革項目,也曾任兩傢創業型公司的CEO。

作為顧問:曾任安永谘詢集團的高級戰略顧問,現任復閤型高適領導力(CAL)公司的CEO, 敏加企業管理谘詢(上海)有限公司的CEO。

作為學者:

——曾任倫敦商學院和瑞士洛桑酒店管理學院的領導力客座教授、荷蘭奈耶諾德大學副教授(2002年和2003年任教於MBA班,被評為“年度教授”);

——現任法國CEDEP(歐洲高管發展中心)和瑞士IMD(瑞士洛桑國際管理發展學院)新加坡校區的訪問教授。


未來領導力 pdf epub mobi 圖書描述

全球經濟的復雜性性與不確定不斷提高,我們進入瞭 VUCA 時代,即易變的、不確定的、復雜的、模糊的時代,當今組織需要的領導者應該能夠通過調動全體員工進行創新和變革以應對未來的挑戰。《未來領導力》所提齣的復閤型高適領導力將適應性領導力和復雜性科學相結閤,形成一套能夠加速企業組織轉型與變革的領導力方法,提高員工的敬業度與責任感,提升組織的敏捷性與適應性。

《未來領導力 成為VUCA時代的復閤型高適領導者》適閤企業管理者、MBA、EMBA 和職業經理人閱讀。

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發表於2024-06-03

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未來領導力 pdf epub mobi 讀後感

評分

這本書,厲害瞭,成為vuca時代的復閤型高適領導者。目測這篇書評又要水瞭,我沒在領導層呆過,當過版主,沒什麼決策權。我倒是覺得有必要推薦給我的領導看看。這本書的封麵上有寫道提高員工的敬業度與創新力。我不介意領導閱讀之後之後,應用到我身上,隻要能夠切實提高我的創...

評分

這本書可能是我看過的最具有科學性的一本“心靈雞湯”瞭。隨著中國經濟的飛速發展,中國人除瞭在國內的各種組織模式中要擔當領導責任外,也開始追求在國際層麵的領導力,於是如何展現一種領導能力,或者讓人看到自己有當領導的潛力就成為瞭很多想當領導、或者當瞭領導卻在實際...  

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作為多年的人力資源工作者和組織發展、人纔發展領域的從業者,這本書讓我大開眼界,過去重復遇到的一些貌似無解的組織裏的問題,帶著這本書賦予我的新觀點、新視角,感覺思路豁然開朗。 在輔導經理人過程中,也見證瞭這本書的思路與方法帶給忙碌的經理人們帶來的新生活:事半...  

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出版者:人民郵電齣版社
作者:(英)尼剋·奧博倫斯基
出品人:
頁數:249
譯者:蘇雪梅
出版時間:2017-5
價格:69.00元
裝幀:
isbn號碼:9787115452832
叢書系列:

圖書標籤: 管理  領導力  未來領導力  領導  個人管理  産品經理  2018  自我管理   


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未來領導力 pdf epub mobi 用戶評價

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麵對復雜和不確定性,書中有很多實用的企業領導力實施框架。隻是理論依據似乎有些牽強,無論是用混沌理論還是道傢。

評分

VUCA,不確定/復雜/模糊/易變環境下的領導力

評分

麵對復雜和不確定性,書中有很多實用的企業領導力實施框架。隻是理論依據似乎有些牽強,無論是用混沌理論還是道傢。

評分

概念層次還是比較高,主要是情景領導力理論,模型邏輯還挺清楚的

評分

這本書真的好差啊!整整第一章一共54頁就講世界發生變化,領導力遇到挑戰,組織發生變革。不斷在文中說我書的後麵會詳細提到這個概念,至少齣現瞭10次,引入概念按照書本邏輯就該講清楚啊,怕是到結尾瞭還在留懸念。另外,藉著中國哲學來說未來領導力,寫道傢的無為而治,寫八卦的陰陽兩分,你倒是分析透徹啊,就說句古文就完瞭?然後就說我們要認識到這種矛盾?這種騙????的書,嗬嗬,虧我看到高分推薦還買瞭紙質書迴來。

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