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發表於2025-04-09

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看這本書的pdf簡直是遭罪，那麼淡的字體，各種費眼。所以看得很是囫圇吞棗，不求甚解。不過讀後感照例是要寫的，哪怕很丟臉的寫上一句“沒看懂”。 1、成為MVP員工 總有那麼一種員工，無論職位高低，總是最安全的。裁員、失業、降職都跟他無緣，反而升職、加薪比一般人都要快...  

通過閱讀劉卓然的《公司不會告訴你的50個秘密》，學到瞭很多關於職場的“生存之道”，使自己更清楚的認識到在工作中存在的不足，並學會用恰當的方式加以改進。 從而瞭解公司，跟隨公司，帶領公司，共同成長！ 總括： 公私分明 自己需與公司高度融閤 幫公司賺更多公司纔能給你...

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挺一般的吧... 並非所有的潛規則都適應，隻是好奇而已，又被標題黨騙啦~~~

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個人覺得很多東西都是點到即止，沒有什麼特彆強的參考意義。

如何找到心儀的工作？怎樣纔能成為一名閤格的職員？怎樣獲得競升的機會？如何與下屬上級溝通？所有答案都在這裏，即使看瞭還讓人似懂非懂～！

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