《21世紀高職高專規劃教材•財經管理係列:勞動閤同法》主要內容簡介:隨著勞動關係的發展變化,勞動法製也在不斷加強,有關勞動法製的研究成果也大量湧現,在此背景下,張華貴編寫瞭《21世紀高職高專規劃教材•財經管理係列:勞動閤同法》。《21世紀高職高專規劃教材•財經管理係列:勞動閤同法》以勞動閤同法基本理論為綫索,為讀者學習思考勞動閤同法問題提供指引。全書共分為9章,在每個章節中,我們以勞動閤同法的基本內容為綫索,對勞動閤同法的內容從理論與實踐兩個層麵進行瞭係統的分析研究。《21世紀高職高專規劃教材•財經管理係列:勞動閤同法》體係結構新穎,根據理論問題分彆在每章的後麵設計瞭“本章小結”、“本章復習思考題”等,充分體現瞭理論與實踐的結閤。對勞動閤同法中的相關問題分析完整,力爭用簡潔的語言剖析案例,說明法理,使讀者能夠一目瞭然。啓發讀者思考,由於我們在該教程中設有復習思考題,因此給讀者留下瞭思考的空間,啓發其運用所學知識分析和解決現實問題。《21世紀高職高專規劃教材•財經管理係列:勞動閤同法》適閤高職學生學習勞動閤同法,也適閤從事勞動閤同法教學的老師及關注勞動閤同法的普通勞動者學習參考。
發表於2024-12-28
勞動閤同法 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
圖書標籤: 自救 職場消遣 工具書 實體書 人力資源 HR
微信讀書上看到就看瞭一下,應該是寫給普通人用來瞭解勞動法律的,比較簡單。不過書齣版的時間可能早,一些製度已經修改,例如勞務派遣單位注冊資本的最低要求應當是200w而不是50w,以及公司法中的公司已經取消瞭最低注冊資本的限製。
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評分2020,113。看試用期怎麼定義的
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