*当今最具影响力的发展心理学家和教育学家,多元智能理论创始人,被誉为“多元智能理论之父”,“推动美国教育改革的首席科学家”。
*哈佛大学教育研究生院心理学教授和教育学教授,曾担任哈佛大学“零点项目”负责人,长期从事智能理论、创造能力、领导能力、艺术教育等研究。
*被世界各国二十多所大学授予心理学、教育学荣誉博士学位。出版二十多部专著,被译为二十多种文字,在世界各地影响广泛并广受赞誉。
发表于2024-11-27
领导智慧 2024 pdf epub mobi 电子书
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圣雄甘地、马丁•路德•金、小艾尔弗雷德•斯隆、奥本海默、马歇尔将军……他们何以具有万众追随的力量?
构成领导力的要素是什么?有效领导的决窍是什么?未来领导力的趋势是什么?
《领导智慧》全球最具影响力的思想家、心理学大师、多元智能理论之父加德纳的经典作品,从心理学角度揭示了领导能力的本质。
在《领导智慧》一书中,加德纳深入分析了世界上9位最具影响力的领袖故事,包括圣雄甘地、马丁•路德•金、奥本海默、小艾尔弗雷德•斯隆等,发现领导力的6大常数、有效领导的3大准则和未来领导力的6大趋势,找到更富魅力的领导智慧,成为一个更有效的领导者。
感觉比较一般的一本书,精读了大半本后发现没什么太大的收获,后半部分就速读掉了。如果喜欢读伟人传记,可以拿来看下。
评分只看了几十页,看来是看不完了,两个原因,一,我觉得样本太少,如此少的样本得出的结论,可靠吗?二,这个理论居然还有个国内推广人,呵呵,让我顿时觉得,这好像不大可靠
评分这本书不能当领导力看,而是加德纳个人知识框架的一块。他可能发现某种共通的非权利领导力特质,只是他基本没怎么概括。演讲与口才读物我倒觉得是。
评分可以说很棒了,我会重读的。
评分一个领袖能够创立令人信服的交流、清晰而有说服力的思想;能欣赏观众们的本质,包括本质的可变性;在创立和维护一个组织时能够开发自身或引导他人的能量;能在自己的生活中实践主体思想;要么提供直接领导,要么通过间接渠道施加影响;最后,能够有效理解和使用日益发展的专业技术。
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