隐性动机 2025 pdf epub mobi 电子书

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隐性动机 2025 pdf epub mobi 电子书著者简介

尤里•格尼茨（Uri Gneezy）

美国加州大学圣迭戈分校经济学教授，主要致力于将行为经济学理论应用于现实生活，他研究的课题主要有：能够促进人们养成好习惯和改掉坏习惯的激励机制， “想付多少钱就付多少钱”定价策略的好处，以及高额奖金的负面效果，等等。他还在迪士尼和惠普等几个大公司中开展行为经济学实验，旨在帮助它们用非传统的策略去实现公司目标。他获得了来自多个组织的认可和嘉奖，其中包括年青科学家项目和美国国家科学基金会等。

约翰•李斯特（John List）

美国芝加哥大学经济学教授。2002年5月至2003年7月，他担任美国总统经济顾问委员会的首席经济学家，专注于能源和环境研究。他还担任美国国家经济研究局副研究员超过10年时间。他获得了包括加尔布雷斯奖在内的很多杰出奖项。

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发表于2025-04-10

隐性动机 2025 pdf epub mobi 电子书

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隐性动机电子书读后感

评分☆☆☆☆☆

如果你没有8个小时的时间读完这本书的话，欢迎你先用8分钟看看这一篇书评。近一年，笔者从事着互联网教育行业平台策略的相关运营工作，希望对于平台政策、用户奖惩机制、用户分层体系等概念有进一步的思考，终于抽空一口气看完《隐性动机》，目的是搞清楚以下几个问题： - 什...

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合理采用激励措施可以让这个社会变得更好。减少歧视犯罪率下降学生成绩更好，未来更光明纳税人钱用在合适地方了解这个商业社会，我被怎么对待了，为什么被这样对待如何激励自己减肥男女竞争意识不同是社会后天造成的。不是女性做得不够好！！！CEO会倾向于和自己类似人...

评分☆☆☆☆☆

过去听到过许多“经济学无用论”，实际上只是人类的知识还没积累到火候。这本书中的许多结论乍一看挺简单，一想就明白，没有高深的理论，没有复杂的数学模型，但都是实践性很强的结论。在日常的经济决策中，你真的能够把与决策有关的所有因素及其相互关系都考虑清楚吗？ ...

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出版者:中信出版社

作者:[美]尤里·格尼茨（Uri Gneezy）

出品人:

页数:336

译者:鲁冬旭

出版时间:2015-5

价格:49.00元

装帧:平装

isbn号码:9787508650838

丛书系列:

图书标签: 心理学思维经济学逻辑决策思维方式经济逻辑思维

隐性动机 2025 pdf epub mobi 电子书图书描述

两位未来诺奖经济学得主”得意之作，四大诺奖得主联袂推荐

将行为经济学从“学者的象牙塔”带到“你家的客厅里”！

近400年前，伽利略进行了人类历史上第一个有文字记载的科学实验，此后，实验成为科学研究的基石。著名物理学家理查德•费曼说过，“实验是检验科学真理的唯一途径。”如今，越来越多的经济学家也意识到了实验的价值，他们开始借鉴自然科学领域的实验方法来研究人类的行为。

但是，到目前为止，实验方法的应用主要局限于实验室。现在，新一代的经济学家正在用实地实验的方法来探索世界，《隐性动机》一书的两位作者便是其中的一分子。他们认为，不管是提高你的退休养老金、督促孩子好好学习，还是带领一家跨国企业从“优秀”到“卓越”，实地实验的方法都非常有效。

原因就在于，生活是最大的实验室，只有在现实生活中做实验，挖掘出人类行为背后的隐性动机，政府、公司、学校、家庭、个人才能有的放矢地设计出激励机制，才能真正解决困扰社会和人类的种种问题。

在《隐性动机》中，两位作者针对女性职场待遇问题、公立学校教育质量滑坡问题、慈善事业的持续发展问题、大公司的利润低下问题、无处不在的经济歧视问题等，都展开了针对性的实地实验，更重要的是，这些实验结果对于解决这些社会“痼疾”大有裨益且成本较低。

经济学家们并不仅仅是在进行枯燥的科学研究，他们的工作也是充满激情的。这其中倾注了他们个人的兴趣和心血，涉及人类各种复杂的感情和行为，其研究结果更有可能改变我们的世界，让越来越多的人的生活变得更美好。

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隐性动机 2025 pdf epub mobi 用户评价

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社会实验实录

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作者数次抨击焦点小组和传统咨询公司那种做调研、给老板汇报的方式，认为不能真正代表真实样本的行为（因为招募到的人知道自己在参与调研）。相反，作者倡导大型实地实验（即社会语境中的AB test，实验组加对照组），来探索各种社会、经济和管理问题，包括男女职场平等、定价、薪酬制度等

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这本书里面的例子有趣，买车怎么避免商家高价，算得上心理战，方法很实用。还有奈飞公司，不经市场实地验证就乱改名称，结果遭到用户抗议后又迭出昏招，最后CEO道歉改回原来的，嘻嘻，让你想起谁啊？忽略用户的心理动机，就是不行哦。本书不是空泛的理论，长期跟踪实验基础上的行为经济学研究。其中有一部分谈到助推，桑斯坦的助推在器官捐献问题上采用“退出”型政策（默认所有人都是器官捐献者），这种方式固然有效率，但有违人情常理，本书采用的精心设计过的”加入“性政策更合适更有效率。本书对于怎样通过教育创造更公正的社会环境，以及消除性别歧视、种族歧视、经济歧视等，心理激励机制说得很到位。赞！

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最多三分，多的一分给激励的理论实验

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关于激励机制

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