戴维·艾伦有限公司的总裁。作为一名行政管理培训专家和教育家,他拥有20多年丰富的管理经验,被誉为在提高工作效率方面最具建树和影响力的思想家之一,并且一直担任甲骨文公司、世界银行、L.L.Bean户外用品专卖邮购公司和QVC购物频道等企业的高级管理顾问。
发表于2025-01-10
Getting Things Done 2025 pdf epub mobi 电子书
第一部分:通向从容之道 焦虑是由于缺乏控制力,组织管理,准备和行动不足造成的。 使用GTD方法主要给予两个目的: 1)抓住所有一切需要处理的事情(现在的、以后的、将来某时的;大的、小的、或者不大不小的)把它们统统置入一个脱离大脑的逻辑系统中。 2)训练自己在接受一切...
评分看了很久的GTD,也尝试了很久的GTD,真是让我欢喜让我愁。本以为在发现她的时候会得到一个控制时间的法宝,我将因此而成为一个时间的主人,可是发现自从用上了GTD以后,变得更加颓废,更加成为一个时间的奴隶。 当我第一次按照GTD的方法给自己制定好第一个时间...
评分http://www.newsmth.net/pc/pcdoc.php?userid=gudao&tag=0&tid=19462 做了一段时间的GTD,觉得很不错,发了些文章在上面,有兴趣的朋友多多留言!
评分Getting Things Done 这本书2002年出版以来,“GTD” 已经成了一个专有名词,带动了一大批基于此书的时间管理书籍,文章和专门的博客。绝大多数人对时间管理的认识还停留在传统简单的日程表(Calendar)和任务表(To Do List)上,而此书作者 David Allen 号召大家随时使用多个...
评分Getting Things Done:The Art of Stress-Free Productivity 是个人效率专家David Allen在2001年出版的一本书。现在GTD和它所代表的这个管理方法已经成为个人效率研究领域的一个专业名词,是众多个人效率管理实践的基础理念。 如果你和我一样属于作者所特别注重的那一类“知识...
图书标签: 时间管理 GTD 管理 心理学 项目管理 英语 方法 职场
In today's world of exponentially increased communication and responsibility, yesterday's methods for staying on top of it all just don't work. Veteran management consultant and trainer David Allen recognizes that "time management" is useless the minute your schedule is interrupted; "setting priorities" isn't relevant when your e-mail is down; "procrastination solutions" won't help if your goals aren't clear. Instead, Allen shares with readers the proven strategies he has introduced in seminars across the country and at top organizations including Microsoft, Lockheed, and the U.S. Department of Justice. The key to Getting Things Done? Relaxation.
Allen's premise is simple: our ability to be productive is directly proportional to our ability to relax.
The key to Getting Things Done? Relaxation.
Allen's premise is simple: our ability to be productive is directly proportional to our ability to relax. Only when our minds are clear and our thoughts are organized can we achieve stress-free productivity.
未免也太啰嗦了。
评分我想看完这本书我学到: 1. 做事前先问问自己为什么要做。2. 化解所有的project到action plan
评分我想看完这本书我学到: 1. 做事前先问问自己为什么要做。2. 化解所有的project到action plan
评分虽然GTD好像是个从小就在用的思路,但是每天居家工作的日子里恰好轮到听这本也是有点意思...|15年出的新版大概是加了很多最近印证why GTD works的神经科学和心理学研究成果。1.5倍速不走心地听完了,作为一个planner/digital productivity tools爱好者,好像没有学到什么新的东西,不过也是加强了近几年的感想,就是再小的事情也可以找个地方写下来然后dump it,要把大的目标break down to small actionable items,能分配的快点转给下一个人,减少pending decisions,就可以有更多的空间get into deep work.
评分核心逻辑是很对的,文笔不好,过段时间会二刷
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