职场形象管理 2024 pdf epub mobi 电子书

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职场形象管理 2024 pdf epub mobi 电子书著者简介

木暮桂子，商务形象咨询顾问，Dignita股份有限公司董事长。曾在新加坡航空从事空乘工作，期间荣登“High Achiever of Compliments”（授予该年度获得乘客感谢信最多的机组人员）榜单前10名。

回国后参与了顾彼思公司的创业及顾彼思商学院、顾彼思管理研究生院的创建，作为东京校区学生办公室主任全面负责战略规划、营销和管理工作，为企业家研修项目设计了商务形象技巧训练课程并担任讲师。

目前带领Dignita为众多企业家、咨询公司等提供服务，帮助人们掌握非语言交际的技巧，打造个人品牌。迄今为止，接受其“商务形象强化培训”的学员累计达到数万人，学员们的形象飞跃提升。

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发表于2024-11-07

职场形象管理 2024 pdf epub mobi 电子书

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职场形象管理电子书读后感

评分☆☆☆☆☆

职场上的形象管理有那么重要吗？是不是只有顶级企业家才需要形象管理呀？形象管理就是穿上西装出席重要场合吧？是不是要很多时间、金钱投入在形象管理上才会有效果？这些都是我在翻看《职场形象管理》这本书之前脑海里的一串串疑问，一直以来听到过要注意自己的形象，比如头发...

评分☆☆☆☆☆

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出版者:

作者:[日]木暮桂子

出品人:智元微库 OPEN MIND

页数:184

译者:袁建华

出版时间:2020-10

价格:49.8元

装帧:平装

isbn号码:9787115541628

丛书系列:

图书标签:

职场形象管理 2024 pdf epub mobi 电子书图书描述

形象设计图书

日版《你的形象价值百万》

◎ 内容简介

◆我们与外界打交道，哪怕只是一次接触，对方也会依据我们的形象来“以貌取人”。这种由形象呈现导致的“偏见”会深度参与每一次沟通，比如面试、相亲、竞聘等，而这些沟通的结果对你来说可能很重要。因此，我们呈现的自我形象，会直接影响我们沟通的效率。

◆本书基于作者担任新加坡空乘的卓越表现和培训数万学员的商务形象强化培训经验，阐明了“非语言交际”在印象形成过程中的价值，就如何打造职场良好形象这一主题，总结了9大非语言交际要素和23个自我塑造方法，这些实测有效的方法，将帮助我们逐步改善自己的形象，从而收获更多机会，进而实现自己的梦想。

◎ 编辑推荐

◆航空服务级形象管理方法论

作者曾服务于五星航空公司新加坡航空，获得过“High Achiever of Compliments”（授予该年度获得乘客感谢信最多的机组人员）榜单前10名。开展“商务形象强化培训”以来，累计培训学员数万人。本书结合了作者的航空服务及咨询与培训经验，提炼出了实测有效的形象管理方法。

◆9大非语言交际要素，23个自我塑造方法，助你打造良好形象

在两个人的交往中，语言传递的信息仅占全部信息的35%，而65%的信息是通过外表、动作、体态等非语言的形式传递的。换言之，非语言交际在传情达意方面拥有绝对优势。本书围绕动作、声音、表情、话语停顿、身体接触、场景、时机、着装颜色、着装风格等非语言交际9大要素，让你迅速掌握形象管理实操技巧。

◆得到大学首席打磨教练张慧、国际形象专家王沁云联袂推荐

形象是一个人无声的表达，它承载了一个人有意或者无意想要传达的信息。好的形象管理应该是能够让人一眼识别明白的信号表达。如何让人看着“喜闻乐见不费解”，相处起来“专业亲切可信赖”，是每个现代人的必修课。如果你还不知道怎么做，打开这本书吧。

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职场形象管理 2024 pdf epub mobi 用户评价

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伯德惠斯特尔有一个理论，是说人们在交往过程中，65%的信息是通过非语言交际传递的，别人会根据各种非语言信息形成对你的印象，而且这种印象一旦形成就很难改变。因此，给别人留下良好的第一印象非常重要。

评分☆☆☆☆☆

感觉自己有的时候活得过于随意洒脱了，在职场中，尤其是重要场合，个人形象是很重要的。它可以帮助别人快速了解你，这个形象不仅包括衣着，也包括许多肢体语言，看了这本书对很多平时不会注意的肢体语言增加了了解。决定再读一遍

评分☆☆☆☆☆

个人形象无比重要，但是很多人都忽略了我们的个人形象。这本职场形象管理一书，作者通过大量的案例及亲身体验总结出了如何让我们在人群中脱颖而出。书中给我们详细分析了，个人形象该如何做，怎么做才能更出色。非常适合所有人，包括但不限于职场人都精读一下。对我们的人生会有意想不到的改变。

评分☆☆☆☆☆

“人不可貌相海水不可斗量”都说内在美比什么都重要，但是在陌生人面前如果我们不重视在外形象，你连展示内在的机会都得不到！

评分☆☆☆☆☆

内在能力固然是最本质、最具决定性的方面，但是，快节奏的职场并不会给予我们太多的耐心，来让我们用时间证明自己的内在能力。因此，只有打造了良好的形象，才能让别人愿意去了解你的内涵。本书作者木暮桂子曾是新加坡航空公司的一名优秀空乘，后来一直致力于个人形象的咨询和训练工作。职场中，下面几个“扣分项”要格外注意：1、走路步态颓废，例如弓背、走路时视线朝下等，会给人留下“没有自信”“消极”的坏印象；2、在重要场合，频繁地看手机；3、不守时，爱迟到，包括工作上三心二意、拖拖拉拉；4、听别人讲话时，总是双手抱胸，或低头躲避对方视线。双手抱胸在心理上代表“拒绝”的态度，传递给对方的信息常常是“不要靠近我”，反之，直视对方双眼，双手交握于下腹部，时不时点头或轻声附和，是令人愉悦的倾听方式；5、聚会中频繁看手表。

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