阿米巴經營 2025 pdf epub mobi 電子書下載

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阿米巴經營 pdf epub mobi 著者簡介

阿米巴經營 pdf epub mobi 圖書描述

稻盛和夫，被稱為日本的“經營之聖、人生之師”，作為日本的企業傢兼哲學傢第一人，在企業經營和人生理念方麵均有獨到而務實的見解。他用40年時間創建瞭兩傢世界500強企業，是目前唯一在世的日本四大“經營之聖”(另三位分彆是鬆下公司的創始人鬆下幸之助、索尼公司的創始人盛田昭夫、本田公司的創始人本田宗一郎)之一。他是4000多名經營者追隨的企業導師，曾齣版過10多本介紹企業經營理念和人生哲學的圖書。稻盛和夫的“阿米巴經營”理念及管理方式，被譽為“京瓷經營成功的兩大支柱之一”。 “阿米巴經營”基於牢固的經營哲學和精細的部門獨立核算管理，將企業劃分為“小集體”，像自由自在的重復進行細胞分裂的“阿米巴”——以各個“阿米巴”為核心，自行製訂計劃，獨立核算，持續自主成長，讓每一位員工成為主角，“全員參與經營”，打造激情四射的集體，依靠全體智慧和努力完成企業經營目標，實現企業的飛速發展。日本已有超過300傢的企業在京瓷關聯公司的指導下引進瞭阿米巴經營模式，業績得以大幅提升。

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發表於2025-03-22

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喜欢阿米巴經營電子書的读者还喜欢

阿米巴經營 pdf epub mobi 讀後感

評分☆☆☆☆☆

剛讀完《阿米巴經營》，我簡單說一下對阿米巴的認識。阿米巴經營最基本的思考方法就是將企業劃分為若乾個“特種部隊”，每一個團特種部隊都可以獨立核算和經營。在這個過程中首先將企業的組織分成兩類：一類是能夠創造齣利潤的結算部門，一類是以間接部門為主的隻能作為成本中...

評分☆☆☆☆☆

先前看過稻盛和夫的幾本書，都是關於其經營人生的“哲學”思考。這本書卻不同，說的是經營的“實學”，即為介紹具體做法的一本書。雖然為瞭讓讀者易於理解，書中也盡量把具體做法背後的哲學思想進行瞭些介紹，但總體來說，大部分篇幅說的還是具體要如何去做的事情。因此，...

評分☆☆☆☆☆

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出版者:中國大百科全書齣版社

作者:[日] 稻盛和夫

出品人:

頁數:227

譯者:陳忠

出版時間:2009-10

價格:33.00元

裝幀:平裝

isbn號碼:9787500081692

叢書系列:經管秘鑰叢書

圖書標籤: 稻盛和夫管理經營管理商業管理哲學管理學日本組織

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阿米巴經營 pdf epub mobi 用戶評價

評分☆☆☆☆☆

10月30日購於曉風書屋

評分☆☆☆☆☆

其實阿米巴所解決的問題也是（我認為）所有企業都想要解決的——主人翁意識。沒記錯的話，近來還有所謂“內部創業者”概念的流行，其實都是希望企業內的員工不論層級職位高低，均能夠心係企業，關注其日常行為對整體經營績效的影響，從而上下貫通，萬眾一心。書中明確地提到“阿米巴經營並非是世人所稱道的經營訣竅……但是僅僅模仿阿米巴經營的做法，並不能夠取得好的效果。”，因為它是以經營哲學為基礎的，而哲學之所以為哲學就是你會秉持其理念，追求達到其境界，而不是藉口現狀不能提供它所需土壤而放棄。 http://blog.sina.com.cn/s/blog_53f8ff9d0100r0yt.html

評分☆☆☆☆☆

當代中國企業怎麼可能靠領導的道德來治理，還不是top的幾個領導，而是無數個小領導都要具備高尚的道德，這要怎麼纔能有實操性。。。

評分☆☆☆☆☆

不得不承認稻老的經營確實有他的獨到之處，對於阿米巴來說，它的亮點主要就是三個：1、對部門獨立核算；2、經營透明化；3、引入時間效益的概念。這些東西好是好，但在中國實施起來，睏難可就大去瞭，主要是：1、中國人心眼多；2、中國人不團結；3、財務核算是個大問題

評分☆☆☆☆☆

包産到戶，主人翁精神，為社會做貢獻，敬天愛人，金錢奬勵為輔團隊認知為主；企業的領導人纔是最關鍵！

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