杰弗瑞·菲佛(Jeffrey Pfeffer),斯坦福大学著名组织行为学教授,曾在哈佛商学院、伦敦商学院、西班牙IESE商学院担任客座教授,也曾在伊利诺伊州立大学、加利福尼亚州立大学伯克利分校教学。
在全世界28个国家开办过高级主管培训课程,并为全美多家企业、协会和大学提供过教育及咨询服务。
主要著作有:《管理的真相》《你所知道的管理都是胡扯》《人力资源方程式》《潜在价值》、《管理权力》《知行差距》等。
发表于2025-03-04
权力 2025 pdf epub mobi 电子书
接触到这本书,是因为这是商学院一门叫做Paths to Power的课程的教材。虽然由于被各位暑期要在投行度过的同学们的各种直接的观点毁尽三观而退掉了这门课,但是这些充满争议的言论也让我对这本书充满了兴趣。 简单地讲,这本书分为两部分,世界观和方法论。世界观部分引用了很...
评分0.引子 最近,慕蓉推荐了一本书,《权力:为什么只为某些人所拥有》(Power:Why Some People Have It and Others Don’t),刚读完两遍,讲得实在太赞。 其实,这本书简直可以直接命名为《权谋:中国历史上的"奸臣"们是如何搞掉"君子"而获得权力的》。 其重中之重,我觉得在序...
评分 评分本书通过很多的案例说明了权力的重要性,运用权力实现目标。 每个人都可以拥有权力,决定你的地位的不是业绩,而是权力。需要运用手段打造属于你的权力特质。尽可能善待他人,做重要的小事,积极寻找和利用资源,创造属于你的独一无二的资源。 首先,我们必须相信认识可以改变...
评分读完此书,感觉有一点晕,感觉与宣传的有一定的距离,这个与读《君王论》之后形成清晰的思维不同。 到底问题在什么地方? 这本书会教你成为一个油滑的职业经理,而《君王论》则会让你成为一个战略致胜的领导者,或者干脆说是教你如何做老板。一个强调技巧,而另一个则教你战...
图书标签: 职场 管理学 政治 个人管理 领导力 社会 社会学 杰弗瑞·菲佛
西方的权利厚黑学,虽然有些绝对化,不过从人性的角度出发还是很实用的,五颗星是从另一个角度点醒了我,有些东西不是你觉得尽力了,就能够得到领导的认可,更多的是需要得到上层的理解和支持!
评分190309p17课 皮特森谈高宜人性者世界观投射后 重温本书等,了解自己与人性,改变自己的下一步行动方向与原则。181216感慨自己1年多前的当时 还是没有理好 多多获取生存优势地位给我的道德压力这个问题。 170718之前,花了三天读完。我的2017最佳,无疑问:梳理了工作以来的情况、在此基础上指明了我未来一段时间的方向。 于我:不再期望世界随着时间而更值得乐观,而是为自己争取更多的权力、塑造更好环境。 改天把湛庐文化的书单找找看。 2016-10-16标记其老版本。
评分11.3 把一些“会来事儿”等只可意会不能言传的东西 给书面化了。野心 精力 信心。演技要好!做个好演员,说话有节奏的技巧,学会打断别人。
评分4.5星,人的社会属性,群体性,资源的稀缺性,以及金字塔形的社会结构,我们不能回避职场政治。让自己更好的照顾好自己,保全自己,才能谈做点有意义的事情。
评分已购。原来不是社科分析,而是职场教科书。先从生命健康角度说明底层比高层死得更早,因此要获取权力。然后所述种种都是把一些上不得台面的放上来讲,比如一定要重视恭维。后面还讲到获取权力的五个代价,一看要放弃家庭和个人生活,我就老大不乐意,真是注定底层了。。。
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