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不懂說話,你怎麼帶團隊?

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不懂說話,你怎麼帶團隊? pdf epub mobi 著者簡介

吉田幸弘

refresh communications公司代錶、日本頂級溝通培訓師。 1970年齣生於日本東京。大學畢業後,曾就職於某大型旅遊代理公司,後在學校、外企、廣告代理公司擔任管理人員。他采用獨特的培訓方法,為經營者和中層管理人員提供人纔培養、銷售額提升等方麵的谘詢服務。


不懂說話,你怎麼帶團隊? pdf epub mobi 圖書描述

本書是一本深受日本職場青年歡迎的社交讀物,也是跨國公司員工溝通技能培訓教材!嚮你展示一個好上司所需的全部元素。擅長說話的上司,不僅可以使溝通順利開展,還可以激發下屬的乾勁,並帶領整個團隊取得更好的業績。本書有針對性的給齣實用的技巧和職場常用句式,有非常強的實用性。

1. 日本亞馬遜網站領導力類排名第24位。

2. 作者吉田幸弘是日本頂級溝通培訓師。本書是他的職場慘痛教訓和後來的發奮努力學習的經驗總結。

3. 全書語言精煉,分析到位,對上下級之間經常存在的溝通死角無一遺漏作瞭示範舉例。比如對業績不好的年長下屬該怎麼溝通,對匠人式追求完美的員工該怎麼引導等等。

4. 實用性和操作性很強。本書分為7大場景,140個措辭句式,每個場景錯誤和正確的說話方式以及原因分析都很清晰,可以起到即學即用的效果,對各層級的領導都有極大的藉鑒作用。

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不懂說話,你怎麼帶團隊? pdf epub mobi 圖書目錄




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發表於2025-02-09

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不懂說話,你怎麼帶團隊? pdf epub mobi 讀後感

評分

這本書讓我想起瞭自己工作中最痛苦的日子,也是最開心的日子。 剛畢業的我,盡管公司給每個新人安排瞭輔導員,然並卵,並不是輔導員不夠好,而是對方給予的指點總歸有限,更多的是需要自己成長。第一份工作就是銷售,業績就是一切,管轄區域包含廣州、中山、佛山、潮州...

評分

這本書讓我想起瞭自己工作中最痛苦的日子,也是最開心的日子。 剛畢業的我,盡管公司給每個新人安排瞭輔導員,然並卵,並不是輔導員不夠好,而是對方給予的指點總歸有限,更多的是需要自己成長。第一份工作就是銷售,業績就是一切,管轄區域包含廣州、中山、佛山、潮州...

評分

<書籍封麵> 《不懂說話,你怎麼帶團隊》是一本典型的手把手教會的入門教材,很符閤日本職場書籍總體風格。和其他同類型的溝通類指導書籍相比,它最大的特點同時也是最為實用的一部分就是,真實場景的模擬和代入。 在職場中,說事不對人,但是每件事都是...  

評分

麵對脾氣差的領導,下屬日漸不敢找領導談話,匯報工作,總是等事態發展至不可收拾纔告訴領導,此刻領導火氣更難以抑製,噴薄而齣。或者領導隻能自己去發現問題,發現問題對當事人一頓臭罵,繼而惡性循環。 隻能改變說話方式,纔能讓企業充滿動力。 說話重點:將心比心。先肯定...  

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麵對脾氣差的領導,下屬日漸不敢找領導談話,匯報工作,總是等事態發展至不可收拾纔告訴領導,此刻領導火氣更難以抑製,噴薄而齣。或者領導隻能自己去發現問題,發現問題對當事人一頓臭罵,繼而惡性循環。 隻能改變說話方式,纔能讓企業充滿動力。 說話重點:將心比心。先肯定...  

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出版者:北京聯閤齣版公司
作者:吉田幸弘
出品人:
頁數:208
譯者:程亮
出版時間:2016-3-6
價格:32
裝幀:精裝
isbn號碼:9787550269804
叢書系列:

圖書標籤: 溝通  職場  管理  管理學  我想讀這本書  日本  成長  好書,值得一讀   


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不懂說話,你怎麼帶團隊? pdf epub mobi 用戶評價

評分

很淺顯的一本書,裏麵有些方法過時瞭

評分

日本成熟層級分明企業中的團隊溝通方法,講瞭套路,也分析瞭原因。初衷是問題聚焦和積極心態。套路不一定閤適,但初衷和原因分析是很可以藉鑒的。迴憶起來固網研究部的同事們,溝通都非常齣色!

評分

日本成熟層級分明企業中的團隊溝通方法,講瞭套路,也分析瞭原因。初衷是問題聚焦和積極心態。套路不一定閤適,但初衷和原因分析是很可以藉鑒的。迴憶起來固網研究部的同事們,溝通都非常齣色!

評分

初讀本書,然後意嚮不到。 整本書,內容應用型較強。很多技巧或方式,完全可以用於上司與下級、同級之前的溝通。 人與人之前的溝通,很多都是細節,差異化的細節,往往會齣現許多不必要的錯誤或者失誤。讓工作效果大大降低。 本書非常適閤初為leader或者在管理者路上因為溝通問題走瞭很多彎路的人。 措辭可以改變工作效率和工作質量。

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87 會說話也不過是套路,還是得體察人心吧,真實地對待自己和他人。

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