管理思维

管理思维 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

曾仕强教授,英国莱斯大学管理哲学博士,美国杜鲁门州立大学行政管理硕士。北京时代光华教育发展有限公司特聘高级培训师,中华企管网集团首席顾问,长期担任企业经营顾问,历任大学校长、教授。专研中美日管理比较、中西管理思想比较、大易管理、中国人的民族性与中国式管理等。在我国台湾、内地及东南亚各国讲管理课程数千次以上,广受赞誉。被誉为:中国式管理大师,华人三人管理学家之一,最受学生欢迎的教授之一,最受企业界人士欢迎的十大名嘴角之一,最受企业界人士欢迎的十大名嘴之一。主要著作有《管理大道》、《大易管理》、《中国式管理》等。

刘君政教授,美国杜鲁门州立大学行政管理硕士,台湾师范大学工业教育系所正教授,刘教授潜心研究各级组织的管理难题,主要著作有《中国式管理》、《人际关系与沟通》、《领导与激励》等。

出版者:东方出版社
作者:曾仕强
出品人:
页数:269
译者:
出版时间:2005-02
价格:49.00
装帧:平装
isbn号码:9787506020862
丛书系列:时代光华·培训大师系列
图书标签:
  • 管理 
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  • 中国文化 
  • 管理思维 
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本书上篇详细介绍了甲乙式、AB式与大各式三种不同的管理思维,帮助大学思维层面的混乱,下篇则深广剖析了中国人的习性,说明中国人的甲乙式管理思维的实际应用及其变化,以“把二看成三”为主轴,指出它的妙用、变形、拿捍和平衡,帮助大家建立清晰的、适合中国人心性与文化的管理思维模式,以达到提升个人管理水平与组织管理成效的目的。

本书视角独特,思路缜密,深入浅出,妙语叠出,有如与大师当面晤谈,不失为一席智慧的盛宴。

具体描述

读后感

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檀氏评书:中国人对事喜欢说“随便”,对人喜欢做人情,美国人认为是坏习惯,而中国人却不这样认为。中国古语有言:法无定法。事世多变,再全的法制也会有例外。美国人受《契约论》毒害太深,事事要个契约,定个合同也要几十上百张纸。但他们更有先见之明也会出现意料不到的事...

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我不知道曾仕强是如何成为光华非常著名的管理讲师的,也不知道他是如何做到如此有名的。大概他的理论和精华之处并没有包含在本书之中,当然,更加有可能我的思维方式太过偏向于西方,而无法理解作者的写作手法与思路。不过,不论如何,这本书给我的感觉就是——非常烂! 说实话...  

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檀氏评书:中国人对事喜欢说“随便”,对人喜欢做人情,美国人认为是坏习惯,而中国人却不这样认为。中国古语有言:法无定法。事世多变,再全的法制也会有例外。美国人受《契约论》毒害太深,事事要个契约,定个合同也要几十上百张纸。但他们更有先见之明也会出现意料不到的事...

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用户评价

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翻来覆去将一件东西。

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因为我们多数人的思想,已经像书里说的,放弃了自己的传统, 去学别人,学的不伦不类. 初看本书,就会觉得,垃圾. 一方面不愿承认自己的缺点,另一方面,作者也没有说明要如何改正.但是,细细口味,作者思想宏大,从里到外,从上到下去剖析三种思维,除了告诉我们,各种思维在什么情况下优秀,更多的是肯定了我中华文化的博大精深,源远流长. 特别像虚安,与虚伪这些看似差不多,其实内在差别非常大的情况, 在当下,很多人都理解成一个了. 因为不注重自己的传统文化,导致的. 就像你说一句病句,如果有人改正你,你会不以为然,满不在乎一样.

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(记)两段论和太极图,日本人的崇师或者说成是为师是从……

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(记)两段论和太极图,日本人的崇师或者说成是为师是从……

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对中,西,日管理思维及文化的异同探究,应用的思,叙

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